九重歌網訊  9月12日下午，公司辦公室及各部門共同開展為(wèi)期三次的(de)全體職員學(xué)習會議，圍繞以“規範管理(lǐ)，明确責任，共同推進‘九重歌’企業又快又好的(de)發展”為(wèi)旨意，該會議分三期開展，第一(yī)期：企業文化篇；第二期：企業管理(lǐ)篇；第三期：學(xué)習考核。會議以“一(yī)邊學(xué)習一(yī)邊讨論”的(de)形式進行(xíng)。

第一(yī)期會議，首先是由劉總對九重歌公司狀況作簡要概括，其次是由辦公室負責講解公司的(de)企業文化、理(lǐ)念、精神及價值觀等方面。在學(xué)習會議上與會人員結合各自(zì)工作情況，暢所欲言，積極讨論會議中的(de)有(yǒu)關內(nèi)容，高(gāo)度認同“求實、創新、弘毅、奉獻”的(de)“九重歌”企業精神；深深領悟了“認認真真做(zuò)事，踏踏實實做(zuò)人”的(de)“九重歌”人的(de)工作作風；大家一(yī)邊學(xué)一(yī)邊讨論，一(yī)緻認為(wèi)“有(yǒu)愛心，會有(yǒu)希望；有(yǒu)奉獻，會有(yǒu)前途”的(de)工作信念。

通過本次會議的(de)召開，大家總結出了很多做(zuò)人的(de)道(dào)理(lǐ)，對公司發展規劃有(yǒu)了進一(yī)步的(de)了解，對企業的(de)文化有(yǒu)了更好的(de)認識。對于一(yī)個好的(de)企業來說，首先要有(yǒu)一(yī)個好的(de)企業思想，要有(yǒu)好的(de)發展理(lǐ)念，好的(de)發展方向，這樣才能在當今競争如(rú)此激烈的(de)市(shì)場中有(yǒu)自(zì)己的(de)發展空間，對于企業員工來說，能很好的(de)把企業的(de)精神和(hé)理(lǐ)念與自(zì)己的(de)實際工作結合起來，這就難能可(kě)貴。相信通過此次會議的(de)召開，我們(men)對公司的(de)未來發展充滿了期待和(hé)信心。

第二期、第三期會議，将由公司辦公室根據工作情況再作另行(xíng)通知。（後續）